Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM
Die LVM ist mehr als eine Versicherungsgesellschaft: Wir sind ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, für den die Menschen und das Miteinander zählen. Seit über 125 Jahren setzen wir dabei auf die Leitwerte Vertrauen, Verantwortung und Sicherheit – und das mit Erfolg. Nicht ohne Grund gehören wir heute zu den führenden Versicherern Deutschlands.
Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, in der Zusammenarbeit und individuelle Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Dabei bieten wir vielfältige Aufgaben, Raum für Ideen und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen Sie als
Sachbearbeiter Schaden in der Haftpflichtversicherung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen sind Sie verantwortlich für die sachgemäße Bearbeitung von Haftpflichtschäden aus allen privaten Risiken. Dies umfasst die Analyse, Bewertung und Regulierung von Schadensfällen.
- In sämtlichen Regulierungsschritten beachten Sie die Grundsätze der Wirtschaftlichkeit und setzen dabei effiziente Prozesse und Methoden ein, um Schadensfälle serviceorientiert zu bearbeiten.
- Sie sind zudem eine wichtige Ansprechperson für unseren Außendienst. Sie beraten und unterstützen die Kolleg:innen bei der Schadenregulierung und tragen dazu bei, bestmögliche Lösungen zu finden.
Ihre Voraussetzungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Regulierung von Haftpflicht-Schäden, um Schadensfälle effizient und professionell zu bearbeiten.
- Ihre Kommunikationsfähigkeiten, ein überzeugendes Verhandlungsgeschick und Ihre umfassende Beratungskompetenz zählen zu Ihren Stärken.
- Ihr ausgeprägtes Servicebewusstsein und Ihre ausgezeichnete Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Ihre Vorteile
Gehalt: Neben einer tariflich geregelten Vergütung (Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft) und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz.
Homeoffice: Wir bieten - je nach Stelle und Absprache mit der Führungskraft - Homeoffice-Arbeit. Neben einer vollwertigen technischen Ausstattung erhalten Sie eine einmalige Homeoffice-Pauschale von 800 € brutto.
Work-Life-Balance: Unsere flexible Arbeitszeitregelung mit einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten in Absprache zwischen 7 und 20 Uhr anzupassen. Dabei wird jede geleistete Überstunde selbstverständlich ausbezahlt oder kann alternativ abgefeiert werden.
Weiterbildung: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern.
Gesundheit: Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben.
Onboarding: Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie nicht direkt ins kalte Wasser geworfen werden.
Events: Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster.
Versicherungen: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von besonderen Tarifen und Konditionen für Beschäftigte in der Versicherungswirtschaft.
Sabbatical: Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine dreimonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken.
Betriebsrestaurant: Zur Stärkung haben wir für Sie ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen.
Sie möchten sich ein genaueres Bild von Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz machen? Im Rahmen Ihres Bewerbungsprozesses haben Sie die Möglichkeit, Ihren Arbeitsplatz zu besichtigen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt der LVM Versicherung beitragen.
Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast „Safe – Der Karrierepodcast der LVM“.
Ihr Kontakt zu uns
Ansprechperson
Pia-Sophie Eßling
0251 702 3020